Et tilbageslag i virksomheden føles som et personligt nederlag. En god kvartalsrapport føles som at blive et bedre menneske. Et sted undervejs er grænsen mellem dig og det, du har bygget, blevet svær at få øje på.
Du siger "vi taber markedsandele" om noget, kun du bærer om natten. Du siger "virksomheden har brug for det her" om noget, du egentlig selv ønsker. Sproget glider sammen, indtil det er svært at sige, hvornår du taler om firmaet, og hvornår du taler om dig selv.
En dårlig nyhed om virksomheden rammer, som var det en dom over dig personligt. En god nyhed løfter dig i timer, men falder hurtigt igen, fordi den aldrig rigtig var din i første omgang, den var virksomhedens.
Jeg er uddannet psykoterapeut, og jeg har selv været founder i flere omgange - jeg ved, hvor let identiteten og virksomheden vokser sammen, uden man lægger mærke til det undervejs.
Vi undersøger, hvad der egentlig er dit, og hvad der er virksomhedens: hvilke af dine værdier, du selv har valgt, og hvilke der bare fulgte med rollen. Målet er ikke, at du skal holde mere afstand til det, du har bygget. Det er, at du kan finde tilbage til dig selv, uanset hvad der sker med virksomheden.
Begynd med en gratis, uforpligtende forsamtale på 20 minutter online.
Book en gratis forsamtale